结业典礼上参训学员领取结业证书。

参训学员到浦东国际人才城参观学习。

  参训学员在中成智谷创意园听课。

□本报记者 陈海寅 文/图

  “希望这几天的培训能够让大家对人才发展改革工作有一个更深的认识。祝鹤壁人才发展体制机制改革取得更好成绩、鹤壁的人才高地早日建成！也衷心欢迎大家再来上海交通大学交流学习！”11月10日，在上海交通大学徐汇校区举办的鹤壁市2017年深化人才发展体制改革专题培训班结业典礼上，上海交通大学教育集团干部教育学院副院长徐广帅的致辞，为这期培训班画上了圆满的句号。

继中央出台《关于深化人才发展体制机制改革的意见》、省委省政府印发《关于深化人才发展体制机制改革加快人才强省建设的实施意见》后，2017年11月3日，市委市政府出台《关于深化人才发展体制机制改革激励人才创新创造创业的实施意见》。至此，我市深化人才发展体制机制改革的顶层设计框架基本完成。

  站在新起点，面向新时代，迎来新课题。学深吃透新时代人才工作新精神，把我市深化人才发展体制机制改革各项任务落到实处，成为鹤壁人才工作者当下紧要的任务。

  为此，11月6日至10日，市人才办组织我市承担深化人才发展体制机制改革具体任务的23家单位、41名人才工作者到上海交通大学参加我市2017年深化人才发展体制改革专题培训班。为期5天的培训，日程安排紧凑、课程内容丰富，既有理论授课、又有现场教学，既有分组讨论、又有集中交流，让参训学员切实学到了知识、增长了见识、开阔了视野。

  专家授课，高屋建瓴

  “浦东新区之所以能在很短的时间里实现经济实力快速增强，为上海国民经济保持两位数的增长提供坚实支撑，与这里人才经济发展的领先理念有着很大关系。浦东新区在初期以一流人才促一流发展，后来以引进项目带动引进人才，近期以集聚人才推动创新发展，当前则以高端国际化引领跨越发展……”11月10日，在上海交通大学徐汇校区，上海市侨联副主席、浦东新区归国留学人员联合会会长程东为学员们详细讲述了上海市浦东新区人才经济发展的先进理念、支持创新创业市场化与国际化发展的人才工作成果，并分享了浦东新区采取搭建多样化人才平台、建设全程化人才政策培训体系等措施引才识才育才留才用才的经验。他的授课深入浅出、高屋建瓴，让人听后深受启发。

在这次培训中，市人才办邀请了多位上海市乃至全国都颇有名望的专家学者亲临授课。

  上海市公共行政与人力资源研究所名誉所长、中央人才工作协调小组（规划）特聘专家沈荣华围绕“当前人才体制机制改革若干重要问题”为大家作了深入细致的解读。沈荣华教授参加了两次中央人才工作会议材料起草工作，是《中共中央国务院关于进一步加强人才工作的决定》《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020）》撰写的直接参与者。上海交通大学社会主义学院党组副书记、上海市人才研究会会长、上海市继续教育协会会长毛大立，上海市委党校副校长、上海行政学院副院长郭庆松，上海市浦东新区人才办副主任、区留学生联合会副会长刘超分别围绕“上海人才高地建设的政策实践”“选人用人留人的机制创新”“人才管理与配套工作机制的改革与创新”等话题进行了深刻分析和解读。他们旁征博引、通俗易懂、妙趣横生的讲解让学员们在轻松的课堂氛围中学到了经验、增长了见识。

形式多样，内容丰富

  在浦东国际人才城约960平方米的展示大厅里，学员认真聆听讲解，不时驻足观看，通过展厅内人才与产业、人才与空间紧密结合的“人才地图”，深入地了解了浦东人才集聚发展过程及人才引领转型发展的创新创业成果。原本40分钟的参观学习，延长到了1个半小时。“相比较理论授课，现场教学让我们更直观地了解到上海的人才工作成果以及人才市场化带来的活力。每到一处，我都能接受一次先进理念的熏陶、感受到新兴业态新生事物的冲击。”鹤壁国家经济技术开发区工会主席魏增华表示。

为了让大家全方位、多角度、深层次地了解深化人才体制机制改革，11月7日下午、11月8日下午、11月9日，参训学员先后到浦东国际人才城、中成智谷创意园、上海人才大厦、钱学森图书馆参观学习，实地了解上海人才高地的建成经验及人才发展体制机制改革的先进理念。

“城市要发展，就要改革创新，人才工作也一样。我们鹤壁应该在保留自己独特优势的同时，学习上海人才市场化的先进经验，真正给用人主体放权、为人才松绑。”“要政策留人，更要感情留人。对于到我市发展的高端人才，一定要做好服务工作，让他们喜欢上鹤壁，把鹤壁当成第二故乡。”……11月6日、7日晚上，培训学员围绕我市《关于深化人才发展体制机制改革激励人才创新创造创业的实施意见》《“兴鹤聚才”千人计划10个百人计划实施方案》进行分组讨论。大家各抒己见、畅所欲言，气氛轻松活跃。各组组长边听边记，打算将这些意见统一形成书面材料，然后提交到市人才办。

为了加深学员对培训课程的理解和认知，因地制宜地应用于本职工作，在培训期间，市人才办专门组织学员利用晚上的空闲时间开展分组讨论。这一安排不仅加强了学习效果，还增进了参训学员之间的交流。

开阔视野，受益匪浅

  为期5天的培训，让学员们收获满满。手捧着印有“上海交通大学”字样的培训结业证书，学员们内心更多的是欣喜和充实。

“这样的培训规格高、师资强、课程优、理念新，让我们切切实实增长了知识、开阔了视野，受益匪浅。”在11月10日的结业典礼上，市卫计委工作人员王智慧说，今后她将以实践为导向，把在此次培训中学到的经验、理念等与实际工作紧密结合，为吸引集聚更多优秀医疗卫生人才、促进我市医疗卫生事业健康发展贡献应有的力量。

“在党的十九大召开后不久就举办这样的培训班，真的非常及时。上海是人才发展高地，人才体制建设方面的工作已经走在全国前列。和上海这样的国际大都市相比，鹤壁的人才工作也有着自己的特色。”市人社局人事科科长孙天星表示，今后，他们将致力于搭建好人才工作平台、人才生活平台、外国专家及本地学者之间的沟通交流平台，吸纳更多的高层次人才到鹤壁建功立业。

“新时代开启新征程，新时代呼唤新作为，深化人才发展体制机制改革是当前和今后一个时期我市人才工作的重中之重。”市人才办负责同志说，今后，他们将不断完善人才政策体系，进一步优化人才发展环境，全面学习贯彻党的十九大关于人才工作的新要求，在工作中争先进、创一流，推动我市人才工作步入新阶段、迈上新台阶。