□市国税局党组中心组

近年来，鹤壁市国税局党组坚持从国税工作实际出发，不断完善中心组学习制度，创新学习方法，促进成果转化。

一、以“三项制度”为抓手，推动学习管理规范化。健全学习制度，坚持每月1次的集中学习，每年汇编12期10余万字的学习材料；建立领学人制度，每次确定1名党组成员为领学人，采用图文并茂的形式进行授课；建立基层联系点制度，每名党组成员确定1个基层局党总支为党建联系点，深入开展联建联创活动。

二、以“三项内容”为重点，实现学习内容系统化。始终坚持以党的先进理论体系武装头脑，深入学习习近平同志系列讲话精神，深刻把握党中央治国理政理念；深入学习宪法、法律法规和党内规章制度，深入学习20余项党内法规、规章制度，严守政治纪律和政治规矩；深入学习国家改革发展战略布局，准确把握税收发展方向。

三、以“三个创新”为载体，实现学习形式多样化。创新主题旗帜鲜，开展主题党日活动，倡导全系统党员干部“戴党徽、亮身份、做表率”；创新形式与时进，采取请进来与走出去相结合的方式开展学习，党的十八大以来，我局共举办先进事迹报告会6次，国税道德讲堂10余场；创新载体焕生机，依托微信平台，开辟“学习大论坛”模块，设置“每日一题”栏目，党组成员广泛参与学习讨论。

四、以“三个突破”为成果，推动理论学习实践化。组织收入取得突破，2016年全年组织税收收入25.69亿元，同比增长26.87%，全省排名第6位；征管改革取得突破，在全国率先实现“国地税信息共享分工协作”的税收委托代征新模式，2016年，国家税务总局国地税合作工作座谈会在鹤壁召开；队伍建设取得突破，2015年、2016年在全省业务大比武中分别获得了团体第1名和第6名的好成绩。