为进一步贯彻落实河南省委、河南省人民政府《关于支持鹤壁市建设新时代高质量发展示范城市的意见》，发挥职能部门作用，助力鹤壁打造新时代高质量发展示范城市，制定如下支持措施。

一、建设中国中原人力资源服务产业园鹤壁分园。围绕打造成国家级人力资源服务产业园分园的目标，协调省人才集团等方面的资源，引荐优质人力资源企业入驻，加大对中国中原人力资源服务产业园鹤壁基地的支持力度，强化功能定位，完善支撑体系，促进人力资源服务规模化、集约化发展。支持建设省级人力资源服务平台，打造豫北综合性人力资源服务平台，推动鹤壁基地在全国有规模、有影响。

二、加快集聚高层次创新人才。指导鹤壁市博士后科研工作站和创新实践基地建设，在平台建设和博士后人才引进方面予以协调和帮助。利用省VR虚拟招聘会，为鹤壁市企事业单位搭建不落幕的招才引智平台。支持鹤壁能源化工职业学院开展职称转评和自主评审工作。

三、打造豫北产教融合示范园。支持鹤壁技师学院和鹤壁应急高级技工学校构建产教融合人才培养模式，推进专业与产业契合、教学与生产融合、毕业证书与技能证书融通，岗课赛证综合育人。以鹤壁市职教园区为依托，聚焦高端装备制造、网络信息安全、新能源汽车、工业机器人、健康养老等产业，与企业共建人才共育基地，支持开展学制培养技师试点及相关专业建设。支持鹤壁应急高级技工学校与企业共建集教学、科研、实训、创新创业于一体的实验实训平台。协调省内高校和科研院所与河南航天宏图信息技术有限公司、河南数字城市安全研究院、鹤壁密码先进技术研究院开展合作，加强遥感、导航、测控、网络安全、密码产业等相关专业技能人才培养。支持鹤壁技师学院高级工班、预备技师班毕业生参照高校毕业生享受相关就业补贴政策。

四、加大高技能人才培育力度。支持鹤壁技工院校建设成为集技工教育、公共实训、技师研修、竞赛集训、技能评价、就业指导等功能于一体的技能人才培养综合基地。支持鹤壁建设世界技能大赛中国集训基地、全国技能大赛省级集训基地，建设国家级、省级高技能人才培训基地和国家级、省级技能大师工作室。

五、建设区域性人事考试服务中心。支持鹤壁市依托鹤壁职业技术学院、鹤壁技师学院、鹤壁能源化工职业学院等职业院校建设人事考试基地，在考试基地标准化考场建设上给予技术指导。支持鹤壁市人事考试队伍建设，统筹安排鹤壁多承接考试任务，参与省级考试工作，在组织大型考试中锤炼队伍，提升组织人事考试工作的能力和水平，适应新时代人事考试工作需要。

六、高水平推进创业服务。支持鹤壁市完善创业服务体系和创业培训师资队伍建设，加大对鹤壁市创业平台建设倾斜力度，认定推荐一批省级示范性创业孵化基地，培育国家级创业孵化基地。将灵活就业参保人员和工商注册5年创业者纳入创业培训补贴享受范围，在河南省大众创业扶持项目评审中给予支持倾斜，支持鹤壁市开展返乡创业示范创建工作，打造“鹤壁创业”品牌。

七、增加优质公共就业服务供给。结合鹤壁市“一刻钟（15分钟）”公共就业服务圈、基层技能就业服务站、村级劳务服务公司建设，支持鹤壁市实施零工市场升级版项目建设，实行一体化推动。对市、县（区）、乡（镇、街道）、村（社区）四级基层公共就业服务平台信息化建设给予业务指导和支持，在“三支一扶”招募名额分配时予以倾斜，健全公共就业服务体系功能，推动鹤壁市公共就业服务信息化建设全面升级提质。协调省财政厅加大就业补助资金支持力度。对鹤壁市创建省级就业见习基地、省级充分就业社区等方面给予倾斜，为创建就业先进地区提供有力支持。

八、提升用工服务保障水平。根据鹤壁市企业用工需求，协助支持省内其他地市向鹤壁市输送人力资源。支持鹤壁市健全完善“共享员工、员工共享”项目，高质量实现企业间员工余缺调剂，破解企业用工难、招工难问题。利用省级平台，及时发布鹤壁市企业用工需求信息。在“人人持证、技能河南”建设资金分配上给予倾斜，支持探索“整村推进”培训评价取证工作，指导创建省级人力资源品牌和区域人力资源品牌，为鹤壁主导产业输送技能人才提供有力支撑。

九、巩固拓展脱贫攻坚成果。对巩固拓展脱贫攻坚成果任务重、工作难度大的国家挂牌督办县浚县，遭受洪涝灾害严重的淇县，在脱贫人口稳岗就业、“人人持证、技能河南”建设等方面给予帮扶支持，对两县脱贫人口在典型选树、项目申报名额和技能培训补贴资金分配上予以更大支持。